微微眯眼，陆鸣涧拨了个电话出去，简单招呼后，根据乔朗畅的提示报出古箴的账号，要求对方立刻屏蔽。在线等了两分钟，显然是得到了想要的答复，陆鸣涧道谢后挂断电话。
看着沙发上那张顿时扭曲的面庞，知道他已无底牌，乔朗畅随之松口气：原来没文化的不仅仅是自己，罪魁祸首也没想到，解决这问题，还有这么高效的办法……
“走。”镇完场子的人强硬发声。
“那他？”乔朗畅回看身后。
“我的法律顾问会解决。”
看他大步向外，不敢犹豫，乔朗畅快速跟上。
车奔驰在空寂的夜色里。
“你觉得我为什么要一次次叮嘱你，有解决不了的问题要第一时间让我知道？”许久出一句，那人剥落淡定，显露怒意。
乔朗畅低眸：“他早上才给我发的照片，本来说让我等他开条件，但下午就变卦了，要我立刻现身跟他谈，否则即刻上传照片……”
“一天的时间，你没想起给我发条消息？”陆鸣涧不接受这理由，“这件事不是只牵涉你一个人，你不知道搞砸的后果？”
乔朗畅咬了咬唇：“我只想尽我所能解决，不给你添麻烦。”轻吸口气抬头：“你不该承担这些，是我引来的麻烦，不能连累你。”
“刚刚那一出，如果不是苗宝晶通知魏津哲，他又通知我，会是什么后果？你对自己的能力是有什么误解么？有几分把握搞定这事？弄砸了你就不连累我了？”连珠炮似的发问，那人声音陡高三分，面冷如霜。
乔朗畅无言以对。
回头盯着前方，陆鸣涧像在冷静。
乔朗畅低头有所思。第一次看他发火，说不心虚是假的，反省之余，又忍不住臆测：他竟然知道自己在香里源，难道是监控了自己的手机？不过……凭他公司那些技术，应该也不需要什么监控，有个号码就足搞定了……
“这段时间，你回自己的公寓住吧，冷一冷再说。”情绪调节成功，恢复平定的人口气凉薄得像这天色里疏落的夜风。
猛抬头，乔朗畅眼里数种意味交杂。半晌，鼻子里含糊“嗯”了声。
犯了错误，总要承担后果的。
第53章
乔朗畅“临阵脱逃”这件事，苗宝晶出面周旋，乔朗畅当然是配合剧方补拍了物料，今后的宣传预热也承诺不遗余力，加上他寻常勤奋低调，出这样的幺蛾子算开天辟地第一回 ，剧方也就没多追究。而古箴那夜后再没出过声，既然陆鸣涧已经接手，乔朗畅相信这事会处理得干干净净，不留痕迹。倒是团队那里，苗宝晶以为起因是陌上春的事，乔朗畅也就顺水推舟：事已解决，没必要多说。至于接下的工作，乔朗畅的下部剧年底开拍，琐碎的工作之外，目前还是有点空余时间，他打算专注在陌上春上。
王晋纲如屈俪君所料，在“认真考虑”了一段时间后，表示为大局计，已经做通董事会和几位股东的工作，欢迎乔朗畅回归，并承诺配合做好股权交接，之后他会适时退居二线。话是这么说，但以过往劣迹来看，其人心口不一是必然，乔朗畅因此听从屈俪君的，加倍留意他的“小动作”，以防不测。
注资和股权交接很快启动，好在有屈俪君和两位老股东监督坐镇，过程倒是出乎意料顺利。来来去去折腾半年，乔朗畅终于彻底拿回自己的股份，成为陌上春的当家人，这固然可喜可贺，但事情不会到此就happy ending。
不出预期，陌上春目前虽然没大危机，但公司的经营管理死气沉沉，很显然，王晋纲的“守成”观念已经深入人心，渗透到管理层的角角落落，本来就对乔朗畅抱怀疑甚至敌视态度的高管们，闻“变”色变，视一切改革建议为笑话。乔朗畅已经不是躁动易怒的二八少年，知道这种局面非一日形成，也不可能瞬息改变，他需要具体的规划和可Cao作性强的实施策略，所以外聘一个经验老到、见识深远的CEO是迫在眉睫。但以“退居二线”的王晋纲为首的管理层，不可能轻易接受外人“夺权”，这件事，必定要经历一番“斗争”。
年底这段时间，乔朗畅即便不拍戏也依旧忙碌，一面是自己手头的工作，一面是陌上春，加上和艾音的续约谈判到了最后关头，日子过得相当不轻松。不过在进组下部剧之前，他还是想给陌上春的改革开一个头，至少外聘CEO的事要能提上日程，然而经营管理方面他是彻底的新手，不用说还要面对公司复杂的内斗，很多事情，即便有屈俪君和两位老股东辅助，他也是心有余而力不足。这种时候，乔朗畅首先想到的是求助陆鸣涧。
上次的事情后，他俩已经一个多月没见，陆鸣涧的生日就在下周，乔朗畅礼物也准备好了——一块全球限量版的手表。正好凑这机会，久别小聚一下，聊聊陌上春的事情。
为免打扰他工作，乔朗畅一般都是先发消息和他确认是否有空，再视频或者通电话。这回也一样，消息发出一阵才收到回复，让等十分钟。已经是晚上十点半，不过照陆鸣涧的出勤表，这点下班